Prérequis et objectifs
Résultats attendus
Résultats attendus
Attestation
Prérequis de la formation
Prérequis de la formation
Aucun
Objectifs de la formation
Objectifs de la formation
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
- Assimiler les fondamentaux de l'audit interne spécifiques à la fonction publique.
- Maîtriser les outils et techniques d'audit pour une mise en œuvre efficace.
- Développer les compétences en communication des résultats d'audit.
- S'exercer à travers des ateliers pratiques pour renforcer l'apprentissage.
- Échanger sur les expériences et intégrer les meilleures pratiques du domaine.
Objectifs de sortie
Objectifs de sortie
Voir objectifs de la formation
Domaines
Domaine(s)
Comptabilité
Contenu
Contenu
Formation accessible en présentiel sur Albi, Auch, Cahors, Carcassonne, Foix, Mende, Montauban, Montpellier, Nîmes, Perpignan, Rodez, Tarbes et Toulouse.
AVANT LA FORMATION
- Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.
- Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.
Jour 1 : Introduction à l'Audit Interne et Cadre Méthodologique
Matin : Comprendre l'Audit Interne
- Introduction aux principes et à la valeur ajoutée de l'audit interne
- Cadre légal et déontologique de l'audit dans la fonction publique
- Rôles et responsabilités de l'auditeur interne
Après-midi : Processus et Techniques d'Audit
- Les étapes clés d'une mission d'audit : de la planification à la réalisation
- Techniques d'audit : entretiens, observations, analyse des documents
- Atelier pratique : préparation d'un plan d'audit
Jour 2 : Application Pratique et Développement des Compétences
Matinée : Outils et Approches d'Audit
- Utilisation des outils d'audit : questionnaires, check-lists, matrices de risques
- Approches d'audit : basée sur les risques, opérationnelle, de conformité
- Exercice interactif : élaboration d'une matrice de risques
Après-midi : Communication des Résultats et Suivi des Recommandations
- Rédaction des rapports d'audit : clarté, concision, et pertinence
- Communication efficace des résultats aux parties prenantes
- Mise en place d'un suivi des recommandations et d'un plan d'action
Clôture :
- Partage d'expériences et discussion sur les bonnes pratiques
- Évaluation de la formation, feedback et remise des attestations