Prérequis et objectifs
Résultats attendus
Résultats attendus
Savoir coordonner une équipe marketing / une équipe projet
Prérequis de la formation
Prérequis de la formation
Aucun prérequis n'est demandé pour cette formation.
Objectifs de la formation
Objectifs de la formation
- Analyser les besoins de compétences et établir les fiches de postes
- Organiser les services et la répartition des tâches
- Participer à l’intégration et à la formation des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise
- Évaluer la performance individuelle et collective
- Communiquer efficacement avec les équipes en transversal et hiérarchique
- Actionner des leviers de motivation en adéquation avec le contexte, l’environnement et les collaborateurs
Objectifs de sortie
Objectifs de sortie
- Analyser les besoins de compétences et établir les fiches de postes
- Organiser les services et la répartition des tâches
- Participer à l’intégration et à la formation des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise
- Évaluer la performance individuelle et collective
- Communiquer efficacement avec les équipes en transversal et hiérarchique
- Actionner des leviers de motivation en adéquation avec le contexte, l’environnement et les collaborateurs
Domaines
Domaine(s)
Coordination travail
Management équipe à distance
Management opérationnel
Conduite projet
Management transversal
Contenu
Contenu
- Analyser les besoins de compétences et établir les fiches de postes
- Organiser les services et la répartition des tâches
- Participer à l’intégration et à la formation des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise
- Évaluer la performance individuelle et collective
- Communiquer efficacement avec les équipes en transversal et hiérarchique
- Actionner des leviers de motivation en adéquation avec le contexte, l’environnement et les collaborateurs